[한마 논문] 국가 중요 시설 경비대원들의 신체적 자기 개념, 스트레스 대처, 직무 스트레스 및 우울 간의 인과 모형
[한마 논문] 국가 중요 시설 경비대원들의 신체적 자기 개념, 스트레스 대처, 직무 스트레스 및 우울 간의 인과 모형
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  • 승인 2018.04.18 10:18
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The Causal Model Among Physical Self Concept, Stress Coping, Job Stress, and Depression in National Important Facilities Guard

  본 연구는 국가 중요 시설 경비대원들의 신체 활동 참여에 따른 신체적 자기 개념, 스트레스 대처, 직무 스트레스, 우울이라는 심리적 변인 간의 인과 관계를 규명하는 것을 목적으로 한다.

  국가 중요 시설 경비대원을 모집단으로 설정하고, 유목적 표집법을 이용하여 242명의 표본을 추출한 뒤, 유효 표본 235명의 자료를 분석하였다. 수집된 자료는 SPSS/PC Window V21.0과 AMOS 18 프로그램을 사용하여 탐색적 타당도, 확인적 타당도, 신뢰도, 기술 통계, t-검정, 일원 변량 분석, 구조 방정식 모형을 활용하여 분석을 실시했는데, 그 결과는 다음과 같다.

  첫째, 연구 대상자의 일반적 특성(결혼 유무, 학력, 경호 경력)에 따른 변인 간의 차이를 비교한 결과, 신체적 자기 개념에서는 결혼 유무에 따라 하위 요인인 체지방에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났다. 스트레스 대처에서는 결혼 유무에 따라 하위 요인인 소망적 사고에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났고, 학력에 따라 하위 요인인 소망적 사고와 사회적 지지에서 통계적으로 차이가 나타났다. 직무 스트레스에서는 하위 요인 모두에서 통계적으로 유의한 차이가 나타나지 않았다, 우울에서는 학력에 따라 하위 요인인 인지적, 정서적, 동기적에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났다.

  둘째, 신체 활동 참여(참여 빈도, 참여 기간, 참여 종목, 참여 시간)에 따른 변인 간의 차이를 비교한 결과, 참여 빈도에 따라 신체적 자기 개념의 하위 요인인 외모와 운동, 근력에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났고, 스트레스 대처에서는 참여 빈도에 따라 통계적으로 유의한 차이가 나타나지 않았다. 참여 빈도에 따라 직무 스트레스의 하위 요인인 물리적 환경에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났고, 우울에서는 참여 빈도에 따라 하위 요인인 정서적에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났다.

  참여 기간에 따른 신체적 자기 개념과 스트레스 대처, 직무 스트레스, 우울에서는 통계적으로 유의한 차이가 나타나지 않았다.

  참여 종목에 따른 스트레스 대처에서는 하위 요인인 소망적 사고에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났고, 직무 스트레스에서는 하위 요인인 역할 과다에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났다. 참여 종목에 따른 신체적 자기 개념과 우울에서는 통계적으로 유의한 차이가 나타나지 않았다.

  참여 시간에 따른 신체적 자기 개념에서는 하위 요인인 운동과 건강, 근력에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났고, 스트레스 대처에서는 하위 요인인 자기 비난에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났다. 참여 시간에 따른 직무 스트레스와 우울에서는 통계적으로 유의한 차이가 나타나지 않았다.

  셋째, 신체적 자기 개념, 스트레스 대처, 직무 스트레스, 우울 간의 인과관계를 분석한 결과, 신체적 자기 개념이 최종 종속 변인인 우울에는 직접적으로 영향을 미치지는 않으나, 매개 변인인 스트레스 대처에는 정적으로와 직무 스트레스에는 부적으로 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한 스트레스 대처는 직무 스트레스에 부적으로 유의한 영향을 미치며, 직무 스트레스는 우울에 정적으로 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다.

박형곤(체육학 박사, 경호보안학과 교수)
*박형곤 박사는 본교 경호보안학과에 교수로 임용되어 경호 안전, 경호 전략 및 실무 등의 강의를 담당하고 있다.


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